淮北矿业集团矿业工匠考核（淮北矿业集团矿业工匠资格）
内容导航：
Q1：淮北矿业集团技术员待遇
比一般工人要好、不过还要下井的，2011年 青东矿投产
Q2：淮北矿业集团关于职工旷工后开除的赔偿金
依据规章制度，用人单位可以解除劳动合同。
《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
Q3：淮北矿业集团工程处10份工资啥什么时候发
《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
Q4：职工子弟可以进淮北矿业集团公司吗？
可以，每年淮北矿业集团公司都会举行内招，所谓的内招就是淮北矿业集团职工的子女招聘考试。
您需要关注淮北矿业集团下发的招聘通知，因为每年招聘考试的时间不同，所以无法为您提供具体的时间，经过笔试，面试，体检，培训，实习，转正之后才可以进入淮北矿业集团公司。无论您是什么学历，当您准备进入淮北矿业集团的时候，必须要在安徽矿业职业技术学院进行八个星期的职业培训。然后才会被安排实习。
目前淮北矿业集团的效益并不是很好，目前工资直发70%，并且奖金暂发，淮北矿业集团，一般每年招聘的时候，一般会选择中国矿业大学，和安徽理工大学的本科生，其他的学校进入淮北矿业集团的几率小，而淮北矿业集团公司，一般招聘的是涉矿类专业的本科生，还有招金融类的本科生，具体的情况依照当年的招聘通知。
希望我的回答能够帮助您，望采纳，谢谢！
如果还有什么想了解的，可以继续追问我！
Q5：老公是淮北矿业集团属下的一位矿技术员 老婆本有没有资格参加矿务局招工考试
淮北矿业很少对社会招工，要招也是要男的，基本都是井下的劳务工。内部招工，你必须是淮北矿业的职工子弟。和你老公没关系。而且招工招女工了，才可以报名。你毕业分配过去也是技术员身份，不过你要是招工过去就是普通工人，淮北矿业很少招女工的。如果你现在有工作了，最好托关系调动过去，不要直接招，不然你一切从零开始，注意招工有年龄和婚否限制的，招工的种类不一样，限制的条件也不一样。
Q6：淮北矿业集团下井员工2020年2月低能上班吗？
淮北矿业集团下井员工二月底是否能上班？这得根据单位自己协调。国家已经出文二月底有哪些行业能够开门。但具体是否开门还是去企业自己定
Q7：职工子弟可以进淮北矿业集团公司吗？
可以，每年淮北矿业集团公司都会举行内招，所谓的内招就是淮北矿业集团职工的子女招聘考试。
您需要关注淮北矿业集团下发的招聘通知，因为每年招聘考试的时间不同，所以无法为您提供具体的时间，经过笔试，面试，体检，培训，实习，转正之后才可以进入淮北矿业集团公司。无论您是什么学历，当您准备进入淮北矿业集团的时候，必须要在安徽矿业职业技术学院进行八个星期的职业培训。然后才会被安排实习。
目前淮北矿业集团的效益并不是很好，目前工资直发70%，并且奖金暂发，淮北矿业集团，一般每年招聘的时候，一般会选择中国矿业大学，和安徽理工大学的本科生，其他的学校进入淮北矿业集团的几率小，而淮北矿业集团公司，一般招聘的是涉矿类专业的本科生，还有招金融类的本科生，具体的情况依照当年的招聘通知。
希望我的回答能够帮助您，望采纳，谢谢！
如果还有什么想了解的，可以继续追问我！
本文由锦鲤发布，不代表本站立场，转载联系作者并注明出处：/showinfo-6-11251-0.html